中国社会私企泛滥，80年代改革开放，更是成就了很多的暴发户，或者土老板。
      这些企业没有规范的制度，员工没有保障权益的优势。一切的福利或者优惠政策都取决于老板的心情。
     老板今天开心，给你节假日放假，心情好年终给你点奖金，但是基本上心情好的时候很少。
    更是烦恼的，公司支出员工代付，报销难的问题大大存在。
    试问中国私企员工的出路在哪里，有没有人展出来清楚的给一下这些员工的合法权益啊！
     强烈呼吁，政府要大大加强对这些私企的监督和审查，不能因为老板给点小钱就忽视我们这些弱势员工的苦难！

哎呀妈呀 上升到国家高度了 哈哈

偶滴老板挺好 挺仁义的

这些问题确实存在， 可以理解！其实啥样人都有， 看你的运气了！
俺的老板就非常好， 花多少钱告诉老板一声， 直接就掏钱了！